Зарплаты врачей в Свердловской области в два раза превысил уровень зарплаты по региону. Такие показатели эффективности реализации программы развития здравоохранения в Екатеринбурге на 2014–2020 гг. опубликовала горадминистрация.
Согласно документу, по итогам 2015 года фактическая зарплата врачей с высшим образованием составляла чуть более 57 тыс. руб. — 205,9% в соотношении со средней зарплатой в регионе (27,68 тыс. ру.).
Медсестры в Свердловской области, согласно отчету, получают в среднем 33,5 тыс. руб., младший медицинский персонал — 19,5 тыс. руб., социальные работники в сфере здравоохранения — 38,2 тыс. руб.
Согласно планам, описанным в том же документе, к 2018 году зарплата врачей вырастет до 58 тыс. руб. А средний медицинский персонал будет получать столько же, сколько и сегодня, до 2020 года. Зарплаты младшего медицинского персонала резко вырастут к 2018 году — до 28,9 тыс. руб.
Таким образом, официальная статистика все-таки совпала с обещанием губернатора Свердловской области Евгения Куйвашева, данным жителям региона в октябре 2015 г.: в 2017 г. заработок врачей и преподавателей вузов в два раза превысит уровень средней зарплаты по региону, а младший медицинский персонал будет получать не ниже среднерыночной.
Однако это официальная статистика, изложенная в программе. Если посмотреть реальное положение дел, то цифры совершенно другие. Даже заявленные в вакансиях суммы существенно ниже. Мы просмотрели только предложения муниципальных больниц, о которых идет речь в документе, а не частных клиник.
Врачу-трансфузиологу с высшим образованием в Первоуральске готовы платить от 20 до 27 тыс. руб., врачу-инфекционисту в Екатеринбурге — от 30 тыс. руб., анестезиологу в Ачите — до 40 тыс. руб. А вот врачам в Сухом Логу предлагают зарплату до 60 тыс. руб. Впрочем, предложение идет от 30 тыс. руб.
Предлагаемые зарплаты среднего медицинского персонала также далеки от «реальных». Например, фельдшеру кабинета неотложной помощи в Екатеринбурге предлагают зарплату от 20 до 27 тыс. руб.
66.RU
тут как минимум брутто, до налогов, плюс зп главврачей, их надо не считать (вообще считать надо не среднюю а медианную зп), ну и видать с учетом переработок
(где-то уже писали ,что людей поувольняли, всем приходится перерабатывать и номинально вроде как зп выросли)
У меня оклад 10 000. Плюс 1500 типа надбавки да выполнение балловых показателей.
Если бы не долбаная диспансеризация, я бы получала 11500 и все! Ладно хоть 18 наскребается. Доп.отпуск убрали, вредность убрали. Обдирают как липку, а в отчетах все зашибись, прям как в схеме грядущей реформы транспорта.
Где такие зарплаты? Куда мне перейти работать?