Принимаю условия соглашения и даю своё согласие на обработку персональных данных и cookies.
Согласен

К 2015 году пенсии россиян вырастут на 600 рублей

пенсионная реформа
3 августа 2013, 11:01
В Пенсионном фонде провели имитационный перерасчет выплат нынешним пенсионерам с учетом изменений, которые должны вступить в силу через 1,5 года.

Россияне с высоким трудовым стажем, более 40 и 45 лет (женщины и мужчины соответственно), могут рассчитывать на прибавку в среднем 500–700 рублей к пенсии, сообщает «РИА Новости» со ссылкой на замминистра труда и соцзащиты Андрея Пудова.

В выборке Пенсионного фонда участвовали разные категории: пенсионеры по старости, досрочники, пенсионеры по инвалидности и другие — всего 1,2 миллиона российских пенсионеров. Примерно у тысячи человек из этой совокупности имеется риск в сторону уменьшения пенсии из-за того, что их стаж складывался из большого числа нестраховых периодов: по уходу за ребенком, ребенком-инвалидом, пожилым родственником и т.п. Но в этом случае, согласно законодательству, должен заработать защитный механизм, так называемый порог неснижения размера пенсий.

Андрей Пудов, заместитель министра труда и соцзащиты:

— Диапазон разный, большая часть увеличения, естественно, у тех граждан, у которых стаж имеет максимальный параметр — 40 лет у женщин и 45 — у мужчин. У них прибавка в среднем получилась в районе от 500 до 700 рублей. Там разные градации. Есть те, у которых и выше.

По его словам, это увеличение коснется 50–60% пенсионеров, которые будут являться таковыми на 1 января 2015 года. В преимуществе окажутся в первую очередь женщины, так как начиная с определенного возраста их становится больше, чем мужчин.

Напомним, 1 января 2015 года должна вступить в силу новая пенсионная реформа. С этого момента пенсия будет включать в себя три компонента — базовый, страховой и накопительный. Тариф страховых взносов в Пенсионный фонд на страховую и накопительную пенсии остается на нынешнем уровне: 22% плюс 10% с сумм, превышающих установленный верхний лимит.

Кроме того, новая формула вводит минимальный размер страховых взносов — исходя из 22% двух минимальных размеров оплаты труда в расчете на год. Также вводится минимальный страховой стаж, дающий право на получение трудовой пенсии, он составляет 15 лет.