Принимаю условия соглашения и даю своё согласие на обработку персональных данных и cookies.
Согласен

Покинувших Екатеринбург мигрантов из Средней Азии заменили на африканцев и корейцев

26 июня 2025, 12:14
Фото: Дмитрий Коробейников, РИА "Новости"
Показатели по депортации мигрантов из Средней Азии бьют рекорды. Дефицит кадров растет. В чем преимущество новых трудовых мигрантов — в материале 66.RU.

Сотни булок на полу и африканцы в зимних ботинках

Жители Екатеринбурга стали замечать, что число африканцев среди наемных рабочих в городе выросло. Они работают на стройках, в службах доставки и в других сферах.

Громкий случай с чернокожими рабочими произошел на заводе СМАК. В сеть попали фото с предприятия: на них видно, как сотни батонов лежат на полу без упаковок, а по булкам ходят рабочие. Кроме того, появилось видео, на котором чернокожий сотрудник спит во время работы аппарата. В это время происходит сбой, и кучи хлеба высыпаются на пол.

Покинувших Екатеринбург мигрантов из Средней Азии заменили на африканцев и корейцев
Фото: телеграм-канал «Злой Екб»

Покинувших Екатеринбург мигрантов из Средней Азии заменили на африканцев и корейцев
Фото: телеграм-канал «Злой Екб»

Кого хотят видеть работодатели

Интерес к африканским рабочим снижается. Компании недовольны качеством исполнения поручений и низкой работоспособностью этих кадров. Зато спрос на индусов и пакистанцев сохраняется.

Тенденцию подтвердила основатель HR-агентства «Ценные люди» Анна Рассомахина. По ее словам, компании ценят этих сотрудников за исполнительность, качество работы и отсутствие проблем с алкоголем.

«Крупные работодатели нанимают специалистов из Африки, Пакистана, Индии. У мелких компаний таких возможностей нет. Мигрантам из СНГ стало невыгодно работать в России из-за соотношения рубля и их валют. Сейчас курс примерно один к одному. К тому же эти страны сами неплохо развиваются», — пояснила она в разговоре с корреспондентом 66.RU.

Самые лучшие работники?

Работодатели также начали нанимать сотрудников из КНДР. Например, их все чаще можно встретить на стройках. Девелоперы высоко оценивают качество работы строителей из Северной Кореи. Корреспондент 66.RU пообщался с двумя крупными игроками рынка, которые анонимно поделились своим опытом. Хотя застройщики разные, их мнения совпадают.

По их словам, Северная Корея направляет в Россию самых опытных и профессиональных специалистов, которых у себя на родине считают ценными. Эти рабочие трудятся быстро и качественно. Они также соблюдают чистоту. В то время как другие приезжие используют стройплощадку как туалет, северокорейцы такого не допускают. Они строго следуют графикам и дисциплине. После работы отдыхают спокойно, не устраивая пьянок.

Ни власти России, ни представители КНДР не комментируют ситуацию с трудовыми мигрантами. Корреспондент 66.RU отправлял запрос в посольство Северной Кореи в России, но ответа не получил.

В 2024 году страны подписали Договор о всеобъемлющем стратегическом партнерстве. Согласно документу, Россия и Северная Корея сотрудничают в торговле, экономике, инвестициях, науке и технике, а также в сельском хозяйстве, образовании, здравоохранении, спорте, культуре и туризме. По данным южнокорейского издания «Ренхап», в прошлом году в Россию могли приехать 13 тысяч северокорейских рабочих. Они прилетают по учебным визам.

Рекордные депортации

Миграционная политика в Свердловской области становится жестче. За первые три месяца 2025 года из региона выдворили 665 мигрантов, сообщило областное МВД. Год назад за тот же период количество составило 636 человек.

С января по март полицейские составили 3059 протоколов за нарушения миграционных правил — это на 57% больше, чем годом ранее. Въезд в Россию закрыли для 767 иностранцев, что на 17,5% больше по сравнению с прошлым годом.

В регионе сохраняется острый дефицит кадров. Безработица в Свердловской области — самая низкая в России. Здесь не хватает около 50 тысяч работников. Чтобы восполнить нехватку, компании начали привлекать сотрудников из Африки, Латинской Америки и Южной Азии, сообщили аналитики Центробанка.

  • За второе полугодие 2024 года работодатели из Свердловской области открыли 23 тыс. вакансий для иностранцев. Это на 43% больше, чем за аналогичный период 2023-го. Наиболее востребованными были специалисты из Кении, Южной Кореи, Нигерии, Индии.
Анна Митчина