Кадровый голод. Каких сотрудников сейчас ищут на Урале и что им готовы предложить

НИПИГОРМАШ, завод горного машиностроения

Фото: предоставлено партнером 66.RU

HИПИГOPMAШ — это группа компаний, которые проектируют и производят гopнo-шаxтное оборудование, оказывают услуги по буровзрывным работам и реализуют крупные проекты в России, CHГ, Африке. В 2024 году предприятие вошло в топ-200 крупных компаний-работодателей России по версии HeadHunter.

У группы компаний HИПИГOPMAШ бoлее 45 тысяч квадратных метров пpoизводственных площадок, больше 1500 сотрудников, уникальные технологии на рынке и блестящие перспективы в импортозамещении. Предприятие находится в активном поиске сотрудников — как опытных профи, так и выпускников вузов и колледжей, — чтобы закрывать текущие крупные контракты.

На предприятии реализованы программы для персонала: полное обеспечение новой спецодеждой, система добровольного медицинского страхования, подъемные для иногородних специалистов, бесплатные занятия спортом (футбол, фитнес, бассейн), мощные корпоративные мероприятия для сотрудников и членов их семей, новогодние подарки для детей и т. д.

Фото: предоставлено партнером 66.RU

С 2023 года в НИПИГОРМАШ действует программа «Новая квартира в собственность от завода», в рамках которой предприятие обеспечивает жильем в Екатеринбурге сотрудников с высокой квалификацией, в том числе и тех, кто переезжает из другого города или региона.

Сейчас в программе участвуют:

• Слесарь МСР — заработная плата от 120 до 150 тыс. руб.
• Наладчик-оператор станков с ЧПУ — заработная плата от 130 до 150 тыс. руб.
• Расточник — заработная плата от 90 до 120 тыс. руб.
• Фрезеровщик — заработная плата от 90 до 120 тыс. руб.
• Инженер по наладке и испытаниям — заработная плата от 85 до 150 тыс. руб.
• Инженер-технолог — заработная плата от 120 тыс. руб.
• Инженер-конструктор — заработная плата от 120 тыс. руб.

Официальное трудоустройство и полностью «белая» заработная плата, с выплатами на банковскую карту строго по графику два раза в месяц, без задержек.

«Атомстройкомплекс»

Фото: предоставлено партнером 66.RU

Можно ли совмещать работу и учебу? Да, если работать в «Атоме». Известный девелопер официально трудоустраивает студентов начиная со второго курса. Гибкий график работы позволяет учащимся в вузе дополнять теорию практикой и одновременно получать как знания, так и конкурентную зарплату.

Работать в «Атоме» интересно: компания воплощает проекты, о которых знает весь город: это реконструкция дома Севастьянова и «Эрмитажа-Урал», строительство Дворца водных видов спорта и престижных жилых локаций. Здесь можно пробовать себя в разных профессиональных амплуа — в офисе, на стройке или на заводе, продавать или придумывать, работать с тяжелой строительной техникой или с нейросетями. Уральский девелопер позволяет узнать профессию со всех ракурсов и найти в ней свое место.

Фото: предоставлено партнером 66.RU

«Атом» — это не просто работа, а стиль жизни. Здесь активная корпоративная жизнь — модный мерч, концерты популярных артистов, корпоративный туризм. Сотрудники вместе занимаются спортом и творчеством, посещают экскурсии и лекции, придумывают и воплощают новые проекты.

«Строительство — денежная профессия, которая всегда востребована, а «Атом» — надежная компания, которая почти 30 лет работает в городе. Наши сотрудники уверены в завтрашнем дне и строят амбициозные планы на жизнь», — утверждает директор по персоналу компании «Атомстройкомплекс» Галина Хабарова.

Кстати, по статистике, мечты о новой квартире у сотрудников «Атома» сбываются чаще, ведь для них действует корпоративная жилищная программа. Она дает не только существенные скидки на недвижимость, но еще и уверенность в качестве строительства, а также возможность в числе первых узнать о старте продаж дома мечты и забронировать квартиру в нем.

Ростелеком

Фото: предоставлено партнером 66.RU

Ростелеком — это крупнейший в России провайдер цифровых услуг и решений, который присутствует во всех сегментах рынка и охватывает миллионы домохозяйств, государственных и частных организаций. Компания не только является лидером в инновационных решениях в области цифровых государственных сервисов, кибербезопасности, цифровизации регионов, здравоохранения, биометрии, образования, ЖКХ, но и в сфере облачных вычислений и услуг дата-центров. А еще она входит в список лучших работодателей страны по версии Forbes.

Быть одним из лучших Ростелекому удается за счет того, что компания предоставляет сотрудникам комфортные условия труда, а также создает возможности для развития и самореализации. Масштабная система непрерывного обучения сотрудников обеспечивает их востребованными навыками, а цифровые курсы и практикумы позволяют реализовать профессиональный потенциал в любой точке страны. Здесь работает менторство и коучинг, с помощью которых каждый может развить свои сильные качества и таланты.

Сейчас в екатеринбургском филиале компании работает больше двух тысяч сотрудников. Это большая команда профессионалов: от инсталляторов до топ-менеджеров. Но так как количество задач и компетенций компании непрерывно растет, сейчас нужны менеджеры на входящие звонки (зарплата от 60 000 ₽ до вычета налогов) и администратор отдела координации (зарплата от 55 000 ₽ на руки).

Оформляют здесь официально сразу с первого рабочего дня, предлагая не только «белую» зарплату, но и систему бонусов по итогу работы за месяц. Также в компании предусмотрены ДМС, бесплатные онлайн-консультации врачей, занятия спортом и другие возможности, чтобы поддерживать баланс между работой и личной жизнью. Ну и, конечно, спецтарифы на услуги связи, интернета и сервисов компании.

Работа в Ростелекоме — это масштабные и интересные проекты, дружная команда и полезные бонусы в соцпакете. А еще — это большая возможность для роста. Причем не обязательно в той профессиональной сфере, куда человек пришел изначально, так как компания создала целую экосистему возможностей для сотрудников.

ВИЗ-Сталь

Фото: предоставлено партнером 66.RU

Завод ВИЗ-Сталь в Екатеринбурге — важное предприятие международного металлургического холдинга «Группа НЛМК». В 2024 году по версии сервиса HeadHunter она вошла в топ-30 лучших работодателей страны среди крупнейших компаний и в топ-3 промышленных компаний.

ВИЗ-Сталь выпускает трансформаторный прокат и является ведущим мировым производителем этой самой наукоемкой металлопродукции, применяемой в энергомашиностроении. Предприятие непрерывно развивается: модернизирует оборудование, внедряет цифровые технологии, осваивает новые марки металла.

В условиях всеобщего дефицита кадров нехватка специалистов рабочих и инженерных профессий на таком высокотехнологичном производстве ощущается особо остро. Здесь понимают, что целеустремленные, жаждущие инноваций и движения вперед сотрудники — это будущее компании. ВИЗ-Сталь в активном поиске электромонтеров, слесарей-ремонтников, контролеров ОТК, резчиков, шлифовщиков, аппаратчиков, мастеров участка и др. На заводе сложилась крепкая команда наставников, поэтому на некоторые вакансии принимают даже новичков без производственного опыта. Для иногородних сотрудников предусмотрены меры материальной поддержки.

Фото: предоставлено партнером 66.RU

Работа в глобальной компании дает уникальные возможности для профессионального и карьерного роста и на 100% гарантирует стабильность — сегодня и в будущем. Предприятие инвестирует в развитие знаний и компетенций работников, предоставляет возможность бесплатного получения высшего образования, смежных профессий, участия в программах личностного роста и других кадровых проектах.

Компания стабильно выплачивает зарплату, ежегодно ее индексирует и предоставляет каждому возможность получить дополнительный доход за вовлеченность в корпоративные проекты, эффективные инициативы и идеи.

Соцпакет включает ДМС с широким спектром медуслуг и санаторно-курортным лечением. Все работники застрахованы от критических заболеваний и несчастных случаев, в том числе произошедших, например, дома или на отдыхе. Завод обеспечивает спецодеждой, оплачивает мобильную связь, частично компенсирует расходы на корпоративное питание, летний отдых детей, занятия спортом. Проводятся яркие корпоративные праздники и спартакиады. На территории действуют бесплатные тренажерные залы.

ВИЗ-Сталь создает для сотрудников комфортную, безопасную и насыщенную яркими событиями среду, в которой интересно работать и развиваться.

«Мотив»

Фото: предоставлено партнером 66.RU

«Мотив» — это крупнейший региональный оператор связи, чья история началась почти 30 лет назад. За это время здесь не раз удивляли абонентов и коллег по рынку нестандартными и революционными решениями, в том числе в вопросах работы с кадрами.

В компании обещают, что все их сотрудники получают полезный опыт и профессиональные навыки для дальнейшего карьерного роста и развития. Вот еще пять причин стать членом команды «Мотив»:

• Крупная и современная компания, которую знают и любят.
• Бесплатное обучение и повышение квалификации за счет компании.
• Адекватное руководство, которому всегда можно задать вопрос и получить обратную связь.
• Сплоченная, дружная и молодая команда.
• Насыщенная корпоративная жизнь.

В «Мотиве» вас ждут интересные задачи и достойное вознаграждение. Кстати, зарплата в компании полностью официальная и приходит точно в срок. Работать предстоит в центре города, а еще вам оформят пакет ДМС, в который помимо прочих медицинских услуг входят стоматология, телемедицина и услуги психолога. Бонусом вы будете получать скидки на развлечения, отдых и услуги у партнеров компании, а также компенсацию на оплату сотовой связи.

На текущий момент в компании открыты вакансии:

• специалист департамента договоров и согласований;
• бизнес-аналитик;
• специалист отдела кадров;
• сметчик;
• техник линейно-кабельных сооружений;
• менеджер по сопровождению продаж;
• инженер группы планирования строительства сотовой связи;
• специалист контакт-центра.

Реклама.
Публичное акционерное общество «Новолипецкий металлургический комбинат» (ПАО «НЛМК»), nlmk.com.ru, erid:4CQwVszH9pWwJHRWaFT
НАО «НИПИГОРМАШ», npgm.ru, erid:4CQwVszH9pWwJHRWaFU
ПАО Ростелеком, ekt.rt.ru, erid:4CQwVszH9pWwJHRWaFV
НП «Управление строительства «АСК», atomsk.ru, erid:4CQwVszH9pWwJHRWaFS
ООО «ЕКАТЕРИНБУРГ-2000», motivtelecom.ru, erid:4CQwVszH9pWwJHRWaFR